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Título

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Ventas Junior

Descripción

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Estamos buscando un/a Ventas Junior motivado/a y entusiasta para unirse a nuestro equipo comercial. Esta posición es ideal para personas que están comenzando su carrera en ventas y desean desarrollarse en un entorno dinámico y orientado a resultados. El/la candidato/a ideal tendrá habilidades interpersonales sólidas, una actitud proactiva y una fuerte motivación para aprender y crecer dentro del área comercial. Como Ventas Junior, trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de ventas senior para identificar oportunidades de negocio, generar nuevos clientes potenciales y apoyar en el cierre de ventas. También participarás en la elaboración de propuestas comerciales, seguimiento de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Esta posición ofrece una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en ventas, recibir formación continua y avanzar profesionalmente dentro de la organización. Tus responsabilidades incluirán contactar a clientes potenciales por teléfono, correo electrónico o en persona, presentar productos o servicios de manera efectiva, comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas. Además, deberás mantener actualizada la base de datos de clientes, preparar informes de ventas y colaborar con otros departamentos para garantizar una experiencia positiva para el cliente. Buscamos personas con una actitud positiva, habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar bajo presión. No se requiere experiencia previa en ventas, pero se valorará cualquier experiencia relacionada con atención al cliente, marketing o roles comerciales. La formación académica en áreas como administración, marketing o comunicación también será considerada un plus. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional, formación continua y un paquete de compensación competitivo. Si estás buscando una carrera en ventas y deseas formar parte de una empresa en crecimiento, esta es tu oportunidad para comenzar tu camino profesional en el área comercial.

Responsabilidades

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  • Contactar a clientes potenciales por diversos canales.
  • Presentar productos o servicios de manera clara y persuasiva.
  • Identificar oportunidades de negocio y generar leads.
  • Apoyar en el cierre de ventas junto al equipo senior.
  • Mantener actualizada la base de datos de clientes.
  • Preparar informes de ventas y reportes de actividad.
  • Colaborar con otros departamentos para mejorar la experiencia del cliente.
  • Participar en capacitaciones y reuniones de equipo.
  • Realizar seguimiento postventa para fidelizar clientes.
  • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos.

Requisitos

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  • Título universitario o técnico en administración, marketing o afines (deseable).
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Actitud proactiva y orientada a resultados.
  • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
  • Conocimientos básicos de herramientas ofimáticas y CRM.
  • Deseo de aprender y desarrollarse en el área comercial.
  • Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial o híbrida.
  • Experiencia previa en atención al cliente (deseable).
  • Organización y gestión eficiente del tiempo.
  • Buena presencia y habilidades interpersonales.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Tienes experiencia previa en ventas o atención al cliente?
  • ¿Qué te motiva a trabajar en el área comercial?
  • ¿Cómo manejas el rechazo o la presión en un entorno de ventas?
  • ¿Estás dispuesto/a a recibir formación continua?
  • ¿Tienes disponibilidad para trabajar en horarios flexibles?
  • ¿Qué herramientas tecnológicas has utilizado en trabajos anteriores?
  • ¿Cómo te organizas para cumplir con tus objetivos?
  • ¿Has trabajado en equipo anteriormente? ¿Qué rol sueles asumir?
  • ¿Qué sabes sobre nuestra empresa y nuestros productos?
  • ¿Cuál ha sido tu mayor logro profesional hasta ahora?